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免费下载宁夏工商职业技术学院2007年—2008年第一学期管理学原理》试卷(3份,有答案)

  • 资源类别:试卷
  • 资源分类:公共管理
  • 适用专业:管理学
  • 适用年级:高职
  • 上传用户:藤堂13
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  • 文件大小:155.92KB
  • 上传时间:2008-12-7 15:57:58
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资料简介
宁夏工商职业技术学院2007年—2008年第一学期管理学原理》试卷一
一、单项选择题:(每题1分,共25分)
1. 管理是由( )进行的活动。
A.组织 B. 计划 C.管理者 D. 控制
2.管理的艺术性集中体现在管理活动中对( )的把握。
A.度 B.标准 C.人才 D.时间
3.管理活动中最活跃的因素是()。
  A. 环境 B. 技术 C. 人 D. 目的
4. ( )是管理机制的实现形式。
A.经济方法 B. 法律方法 C.社会心理学方法 D. 管理方法
......
宁夏工商职业技术学院2007年—2008年第一学期管理学原理》试卷二
一、单项选择题:(每题1分,共25分)
1.管理方格图是由()提出来的。
A 利克特等人 B 赫茨伯格
C 马斯洛 D 布莱克和穆登
2.需求层次理论是由()提出来的。
A 梅奥B 赫茨伯格C 马斯洛D 泰罗
3. 美国心理学家赫茨伯格提出了( )理论。
A 需求层次论 B 双因素论 C 期望理论 D 公平理论
......
宁夏工商职业技术学院2007年—2008年第一学期管理学原理》试卷三
一、单项选择题(每题2分,共20分)
1、矩阵制组织形式的采用容易破坏管理的( D ) 。
A、分工原则 B、权责一致原则 C、跳板原则 D、统一指挥原则
2、下列几项活动中,哪一项不属于管理活动 ( D ) 。
A、部队中的班长与战士谈心 B、企业的审计主管对财务部门进行检查 C、钢琴家制定自己的练习计划 D、医院的外科主任支持会诊
3、决策者的个性对( C ) 决策影响最大。
A、风险型 B、肯定型 C、不肯定型 D、程序化
4、某人因为迟到被扣了当月的奖金,这对他的同事来说是何种性质的强化? ( B )
A、正强化 B、负强化 C、惩罚 D、消除
......
资料文件预览
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  • 宁夏工商职业技术学院2007年—2008年第一学期管理学原理》试卷(3份,有答案)
    • 管理学试卷
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      • Microsoft Word文档试卷2.doc  [104.50KB]
      • Microsoft Word文档试卷3.doc  [44.00KB]
      • Microsoft Word文档试卷封面1.doc  [44.00KB]
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